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Ehrenkodex

Stand: 4. Oktober 2025

So schaffen wir einen sicheren, respektvollen Rahmen für Lernen und Arbeit.

Unsere Grundsätze

  • Respekt & Grenzen: Jede Person wahrt eigene Tempo- und Belastungsgrenzen.
  • Freiwilligkeit: Übungen sind Einladungen, kein Muss; Alternativen sind jederzeit ok.
  • Sicherheit: Keine Inhalte für akute Krisen; wir verweisen an passende Stellen.
  • Evidenznähe: Klar, nüchtern, überprüfbar. Kein Hype, keine Heilsversprechen.
  • Inklusion: Sprache und Beispiele ohne Diskriminierung; Barrieren benennen und abbauen.
  • Privatsphäre: Persönliches bleibt im Raum. Keine Aufzeichnungen ohne Einwilligung.

Erwartungen an Teilnehmende

  • Sprich in Ich-Form, teile nur, was du teilen möchtest.
  • Höre zu, ohne zu therapieren oder Ratschläge zu erteilen, wenn sie nicht erbeten werden.
  • Respektiere Zeitfenster und Pausen.
  • Materialien nur für eigenen Gebrauch; keine Weitergabe ohne Zustimmung.

Rolle von LeiseKraft

  • Wir moderieren klar und stoppen verletzendes Verhalten.
  • Wir geben Hinweise zu Grenzen der Methoden (keine Therapie/Diagnose).
  • Wir sind ansprechbar für Feedback und Beschwerden: [email protected].

Verstoß melden

Wenn etwas nicht ok ist: Bitte sofort ansprechen – im Termin oder per E-Mail. Wir prüfen umgehend und handeln.